仕事内容

鶴岡協立リハビリテーション病院のデイケアで介護職募集中！日勤のみ／毎年１回昇給有／賞与有／入職時から年休付与／医療費給付など福利厚生充実／事前見学歓迎。
医療生活協同組合やまがた内での勤務。最初の配属先は鶴岡協立リハビリテーション病院の中にあるデイケア（通所リハビリテーション）予定。ぜひ「特記事項」もご覧ください。
（業務内容例）身体介助・排泄介助・食事配膳・食事介助・入浴介助・診察介助・患者搬送介助・送迎車同乗・身の回りのお世話等※送迎車の運転業務はありません。
【変更範囲；職種変更なし・院内又は事業所異動あり】
※多様な正社員：当法人では嘱託職員と規定しております

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：180,010～254,160円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：156,610～230,760円
定期的に支払われる手当 (b)：
・処遇改善：10,400円
・処遇改善２：13,000円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：◎時間外手当は基本給とは別途支給　◎家族手当　５～７千円（条件有）　◎住宅手当　４～５千円（世帯主のみ）　※経験が丸２年以上の方は基本給上がります。

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 600円～2,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　20,900円

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計2.9ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業方法

交代制

就業時間

(1)8時15分～16時45分
(2)8時30分～17時00分
(3)9時00分～17時30分
月曜～金曜日の勤務です。祝日もデイケア稼働しているため、勤務あります。

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均5時間　
36協定における特別条項：なし

休日・休暇

休日

土日

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

入職時から年次有給休暇付与。以降は毎年４月１日に年休とライフサポート休暇付与。その他生理休暇や慶弔休暇は特別休暇で付与。

年間休日数

120日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

なし

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

あり

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

必須　介護経験１年以上

年齢制限

制限あり
（59歳以下）
年齢制限の理由：定年が６０歳のため

必要な免許・資格

不問

募集理由

欠員補充

就業場所

山形県鶴岡市上山添字神明前３８　【鶴岡協立リハビリテーション病院】

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙

転勤の可能性

あり
転勤範囲：医療生活協同組合やまがたの庄内地域における事業所

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

医療生活協同組合やまがたは、主に庄内地域において鶴岡協立病院と鶴岡協立リハビリテーション病院をはじめ多数の介護事業所を運営しています。こちらは鶴岡協立リハビリテーション病院のデイケアで勤務して頂く介護職の求人です。資格は不要です。給与は介護経験年数で変わりますので、お問い合わせください。　　こちらの求人は、当法人では「嘱託職員」と規定している雇用形態で、一般的に「多様な正社員」「限定正社員」と呼ばれるものです。無期雇用で月給、賞与・昇給はあります。正規職員同様、職員互助会制度（医療費調剤費給付あり）にご加入いただきます。退職金が無いところが正職と異なる点です。　　６０歳以上の方は、臨時職員（給与形態は時給・年度末での契約更新）として採用しています。給与が異なりますので、詳しくは総務部人事課までお問い合わせください。　　※オンライン自主応募の際は、ハローワーク紹介状は不要です。

情報提供

鶴岡公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:06040-03827861